TNEA 2026: கட் ஆஃப், சம்பள தொகுப்பில் டாப்; தமிழ்நாட்டின் பெஸ்ட் 25 இன்ஜினியரிங் கல்லூரிகள் இவை தான்

மத்திய இடைநிலைக் கல்வி வாரியம் (சி.பி.எஸ்.இ), மேற்கு ஆசிய நாடுகளில் 12-ம் வகுப்பு முடிவுகளை அறிவிப்பதற்கான மாற்று மதிப்பீட்டுத் திட்டத்தை மார்ச் 27-ம் தேதி அறிவித்தது. திட்டமிட்டபடி வாரியத் தேர்வுகளை நடத்துவது சாத்தியமில்லாத அசாதாரண சூழ்நிலைகளைக் கருத்தில் கொண்டு இந்த முடிவு எடுக்கப்பட்டுள்ளது. ஆங்கிலத்தில் படிக்க: பஹ்ரைன், ஈரான், குவைத், ஓமன், கத்தார், சவுதி அரேபியா மற்றும் ஐக்கிய அரபு அமீரகம் உள்ளிட்ட நாடுகளில் நிலவும் சூழ்நிலை காரணமாக, மார்ச் 16 முதல் ஏப்ரல் 10, 2026 வரை திட்டமிடப்பட்டிருந்த தேர்வுகள் மற்றும் ஏற்கனவே ஒத்திவைக்கப்பட்ட தேர்வுகளை சி.பி.எஸ்.இ முன்னதாகவே ரத்து செய்திருந்தது. இந்த நாடுகளில் உள்ள 12-ம் வகுப்பு மாணவர்களுக்கான தேர்வு முடிவுகளை அறிவிக்கும் முறை தனியாக அறிவிக்கப்படும் என்றும் தெரிவிக்கப்பட்டிருந்தது. கல்வித் தரத்தை பராமரிக்கும் அதே வேளையில், மதிப்பீட்டுக் கொள்கையானது நியாயம், நம்பகத்தன்மை மற்றும் வெளிப்படைத்தன்மையை உறுதி செய்வதை நோக்கமாகக் கொண்டுள்ளது என்று வாரியம் கூறியுள்ளது. புறநிலை மதிப்பீட்டுத் திட்டத்தைத் தயாரித்தல் வாரியத் தேர்வுகள் பிப்ரவரி 17 முதல் ஏப்ரல் 10, 2026 வரை திட்டமிடப்பட்டிருந்தன, மேலும் இடையூறுகள் ஏற்படுவதற்கு முன்பு பிப்ரவரி 28 வரை தேர்வுகள் வெற்றிகரமாக நடத்தப்பட்டன. இத்தகைய சூழ்நிலையில் செல்லுபடியாகும், நம்பகமான, நியாயமான மற்றும் பாரபட்சமற்ற முடிவுகளை உறுதி செய்வது விதிவிலக்கான சவாலான பணியாக விவரிக்கப்பட்டது. தோராயமான முறைகள் உண்மையான தேர்வுகளுக்கு முழுமையாக ஈடாக முடியாது என்பதை வலியுறுத்திய வாரியம், மாணவர்களின் செயல்திறன் குறித்த நம்பகமான தகவல்களைச் சார்ந்திருக்கும் போது, மதிப்பீட்டுக் கொள்கையானது நியாயம், நம்பகத்தன்மை, செல்லுபடியாகும் தன்மை, நடுநிலைமை மற்றும் வெளிப்படைத்தன்மையை நிலைநிறுத்த வேண்டும் என்று கூறியது. மாணவர் பிரிவுகளை அடையாளம் காணுதல் மாணவர்கள் தாங்கள் எழுதிய தேர்வுகளின் எண்ணிக்கையின் அடிப்படையில் வகைப்படுத்தப்பட்டனர். இதில் பதிவு செய்யப்பட்ட பாடங்களில் அனைத்து பாடங்கள், நான்கு, மூன்று, இரண்டு, ஒன்று அல்லது எந்தத் தேர்வையும் எழுதாதவர்கள் அடங்குவர். முந்தைய ஆண்டுகளில் கம்பார்ட்மென்ட் பிரிவின் கீழ் பதிவு செய்த விண்ணப்பதாரர்களும் இதில் சேர்க்கப்பட்டுள்ளனர். தற்போதைய சூழ்நிலையில் மிகவும் துல்லியமான மதிப்பீட்டை வழங்கும் மாற்று வழிமுறை மூலம் மட்டுமே முடிவுகளை அறிவிக்க முடியும் என்று வாரியம் தெரிவித்துள்ளது. மதிப்பீட்டிற்கான தற்போதைய நடைமுறை 12-ம் வகுப்பு மதிப்பீடு இரண்டு கூறுகளைக் கொண்டுள்ளது: செய்முறை/ அக மதிப்பீடு மற்றும் தியரி தேர்வுகள். மாணவர்கள் ஒவ்வொரு பாடத்திற்கும் அதிகபட்சமாக 100 மதிப்பெண்களுக்கு மதிப்பீடு செய்யப்படுகிறார்கள், தியரி மற்றும் செய்முறை கூறுகளுக்கு இடையே மதிப்பெண் பகிர்வு மாறுபடும். அக மதிப்பீடுகள் ஏற்கனவே முடிக்கப்பட்டு பள்ளிகளால் பதிவேற்றப்பட்டுவிட்டதாக வாரியம் குறிப்பிட்டுள்ளது. தேர்வுகள் நடத்தப்படாத பாடங்கள் வரலாறு, அரசியல் அறிவியல், பொருளாதாரம், உளவியல், சமூகவியல், கணிதம், உயிரியல், வணிக ஆய்வுகள், தகவல் நடைமுறைகள், கணினி அறிவியல், ஆங்கிலம் மற்றும் பல திறன் சார்ந்த பாடங்கள் உட்பட தேர்வுகள் நடத்தப்படாத பாடங்களின் பட்டியல் வழங்கப்பட்டது. ஒவ்வொரு பாடமும் தியரி மற்றும் செய்முறை/உள் மதிப்பீட்டு கூறுகளுக்கு இடையே குறிப்பிட்ட மதிப்பெண் பகிர்வைக் கொண்டிருந்தன. மாற்று மதிப்பீட்டுக் கொள்கை பதிவுசெய்யப்பட்ட அனைத்துப் பாடங்களிலும் தேர்வெழுதிய மாணவர்களுக்கு, அந்தத் தேர்வுகளில் அவர்களின் செயல்திறன் அடிப்படையில் முடிவுகள் அறிவிக்கப்படும். 2025 அல்லது அதற்கு முந்தைய ஆண்டுகளில் கம்பார்ட்மென்ட் பிரிவின் கீழ் ஒரு பாடத்தில் பதிவு செய்த விண்ணப்பதாரர்களுக்கு, அவர்கள் தேர்வெழுதியிருந்தால் அதன் அடிப்படையில் முடிவுகள் அறிவிக்கப்படும், அல்லது தேர்வு நடத்தப்படாவிட்டால் ஜூலை 2026-ல் துணைத் தேர்வுகளில் பங்கேற்க வாய்ப்பு வழங்கப்படும். தேர்வுகள் நிலுவையில் உள்ள மாணவர்களுக்கு, தியரி மதிப்பெண்கள் மற்றும் செய்முறை/உள் மதிப்பீடு ஆகியவற்றின் அடிப்படையில் மதிப்பீடு செய்யப்படும், பள்ளிகள் காலாண்டு, அரையாண்டு மற்றும் திருப்புதல் தேர்வுகளின் செயல்திறன் தரவை வழங்கும். தியரி மதிப்பெண்களுக்கான மதிப்பீட்டு அளவுகோல்கள் 80 அல்லது 70 தியரி மதிப்பெண்கள் கொண்ட பாடங்களில், காலாண்டு, அரையாண்டு மற்றும் இறுதி திருப்புதல் தேர்வுகளில் சிறந்த செயல்திறன் கருத்தில் கொள்ளப்படும். 60, 50 அல்லது 30 தியரி மதிப்பெண்கள் கொண்ட பாடங்களில், இறுதி திருப்புதல் தேர்வு மதிப்பெண்கள் பயன்படுத்தப்படும். ஒரு மாணவர் இறுதி திருப்புதல் தேர்வில் பங்கேற்கவில்லை என்றால், அதற்கு முந்தைய திருப்புதல் தேர்வு மதிப்பெண்கள் கருத்தில் கொள்ளப்படும். சிறப்பு வழக்குகள் மற்றும் பொதுவான விதிகள் இந்தியா உட்பட பிற நாடுகளுக்கு தேர்வு மையங்களை மாற்றிய மாணவர்களுக்கு, நடத்தப்பட்ட தேர்வுகளில் அவர்களின் செயல்திறன் அடிப்படையில் முடிவுகள் அறிவிக்கப்படும். முடிவுகள் தயாரிப்பின் போது தேவைப்படும் கூடுதல் நடவடிக்கைகள் குறித்து உரிய அதிகாரம் முடிவு செய்யும் என்று வாரியம் தெரிவித்துள்ளது. உள் மதிப்பீடு மற்றும் செய்முறை மதிப்பெண்கள் ஏற்கனவே முடிக்கப்பட்டதால் அவற்றில் எந்த மாற்றமும் இருக்காது. மதிப்பெண்களைப் பதிவேற்றுதல் மற்றும் பதிவுகளைப் பராமரித்தல் பள்ளிகள் மதிப்பெண்களைப் பதிவேற்றுவதற்காக ஏப்ரல் 6 முதல் ஏப்ரல் 13, 2026 வரை சி.பி.எஸ்.இ ஒரு தளத்தை வழங்கும். மதிப்பெண்கள் சமர்ப்பிக்கப்பட்ட பிறகு எந்த மாற்றமும் அனுமதிக்கப்படாது என்பதால் துல்லியத்தை உறுதிப்படுத்துமாறு பள்ளிகளுக்கு அறிவுறுத்தப்பட்டுள்ளது. வாரியத்தின் சரிபார்ப்புக்காக விடைத்தாள்கள் உட்பட அனைத்து மதிப்பீட்டுப் பதிவுகளையும் பாதுகாப்பாக வைத்திருக்க பள்ளிகள் கேட்டுக் கொள்ளப்படுகின்றன. சரிபார்ப்பு மற்றும் இணக்கம் பதிவேற்றப்பட்ட தரவுகளின் சரியான தன்மை மற்றும் நியாயத்தன்மையை உறுதிப்படுத்த சி.பி.எஸ்.இ பதிவுகளை சரிபார்க்கலாம். விதிகளைப் பின்பற்றாத அல்லது முறையற்ற நடைமுறைகளில் ஈடுபடும் சந்தர்ப்பங்களில், முடிவுகளை ரத்து செய்யவும் பள்ளிகள் மீது நடவடிக்கை எடுக்கவும் வாரியத்திற்கு உரிமை உண்டு. பதிவேற்றப்பட்ட தரவு இறுதியானது மற்றும் திருத்தக் கோரிக்கைகள் எதுவும் ஏற்றுக்கொள்ளப்படாது என்பதை வலியுறுத்திய வாரியம், பள்ளிகள் உரிய கவனத்துடன் செயல்படுமாறு வலியுறுத்தியது. இந்தச் செய்தி The Indian Express ஊடகத்தில் வெளியிடப்பட்டது. மேலும் விரிவான தகவல்களுக்கு மூல கட்டுரையைப் படிக்கவும்.

பொதுத்துறை வங்கிகளில் ஒன்றான பரோடா வங்கியில் (Bank of Baroda) துணை மேலாளர் உள்ளிட்ட பணியிடங்களை நிரப்புவதற்கான வேலைவாய்ப்பு அறிவிப்பு வெளியிடப்பட்டுள்ளது. இந்தியா முழுவதும் மொத்தம் 104 பணியிடங்கள் நிரப்பப்பட உள்ளன. தகுதியும் விருப்பமும் உள்ளவர்கள் 16.04.2026க்குள் விண்ணப்பித்துக் கொள்ளுங்கள். AVP II - Group Head காலியிடங்களின் எண்ணிக்கை: 4 கல்வித் தகுதி: அங்கீகரிக்கப்பட்ட பல்கலைக்கழகத்தில் ஏதேனும் ஒரு இளங்கலைப் பட்டப்படிப்பு முடித்திருக்க வேண்டும். மேலும் 10 ஆண்டுகள் பணி அனுபவம் அவசியம். வயதுத் தகுதி: 31 வயது முதல் 45 வயது வரை உள்ளவர்கள் விண்ணப்பிக்கலாம். சம்பளம்: தகுதி மற்றும் அனுபவத்திற்கு ஏற்ப வழங்கப்படும். AVP II - Territory Head காலியிடங்களின் எண்ணிக்கை: 17 கல்வித் தகுதி: அங்கீகரிக்கப்பட்ட பல்கலைக்கழகத்தில் ஏதேனும் ஒரு இளங்கலைப் பட்டப்படிப்பு முடித்திருக்க வேண்டும். மேலும் 6 ஆண்டுகள் பணி அனுபவம் அவசியம். வயதுத் தகுதி: 27 வயது முதல் 40 வயது வரை உள்ளவர்கள் விண்ணப்பிக்கலாம். சம்பளம்: தகுதி மற்றும் அனுபவத்திற்கு ஏற்ப வழங்கப்படும். Deputy Manager - Senior Relationship Manager காலியிடங்களின் எண்ணிக்கை: 70 கல்வித் தகுதி: அங்கீகரிக்கப்பட்ட பல்கலைக்கழகத்தில் ஏதேனும் ஒரு இளங்கலைப் பட்டப்படிப்பு முடித்திருக்க வேண்டும். மேலும் 3 ஆண்டுகள் பணி அனுபவம் அவசியம். வயதுத் தகுதி: 24 வயது முதல் 35 வயது வரை உள்ளவர்கள் விண்ணப்பிக்கலாம். சம்பளம்: தகுதி மற்றும் அனுபவத்திற்கு ஏற்ப வழங்கப்படும். Deputy Manager - Wealth Strategist (Investment & Insurance) காலியிடங்களின் எண்ணிக்கை: 13 கல்வித் தகுதி: அங்கீகரிக்கப்பட்ட பல்கலைக்கழகத்தில் ஏதேனும் ஒரு இளங்கலைப் பட்டப்படிப்பு முடித்திருக்க வேண்டும். மேலும் 3 ஆண்டுகள் பணி அனுபவம் அவசியம். வயதுத் தகுதி: 24 வயது முதல் 45 வயது வரை உள்ளவர்கள் விண்ணப்பிக்கலாம். சம்பளம்: தகுதி மற்றும் அனுபவத்திற்கு ஏற்ப வழங்கப்படும். வயது வரம்பு தளர்வு: மத்திய அரசு விதிகளின்படி ஓ.பி.சி பிரிவினருக்கு 3 ஆண்டுகளும், எஸ்.சி, எஸ்.டி பிரிவினருக்கு 5 ஆண்டுகளும் வயது வரம்பில் தளர்வு உண்டு. தேர்வு செய்யப்படும் முறை: இந்த பணியிடங்களுக்கு கணினி வழித் தேர்வு மற்றும் நேர்முகத் தேர்வு அடிப்படையில் தகுதியானவர்கள் தேர்ந்தெடுக்கப்படுவார்கள். விண்ணப்பிக்கும் முறை: இந்த பணியிடங்களுக்கு விண்ணப்பிக்க www.bankofbaroda.bank.in என்ற இணையதளப் பக்கம் மூலம் ஆன்லைனில் விண்ணப்பிக்க வேண்டும். விண்ணப்பிக்க கடைசி தேதி: 16.04.2026 விண்ணப்பக் கட்டணம்: பொதுப் பிரிவினர் ரூ.850. எஸ்.சி/ எஸ்.டி பிரிவினர், பெண்கள் மற்றும் மாற்றுத்திறனாளி பிரிவினருக்கு ரூ.175 இந்த வேலை வாய்ப்பு தொடர்பாக மேலும் விவரங்கள் அறிய கீழே கொடுக்கப்பட்டுள்ள அறிவிப்பினைப் பார்வையிடவும். இந்தச் செய்தி The Indian Express ஊடகத்தில் வெளியிடப்பட்டது. மேலும் விரிவான தகவல்களுக்கு மூல கட்டுரையைப் படிக்கவும்.

இந்தியாவின் முன்னணி துறைமுகங்களில் ஒன்றான சென்னை காமராஜர் துறைமுகத்தில் இளநிலை உதவியாளர் மற்றும் இளநிலை கணக்காளர் பணியிடங்களை நிரப்புவதற்கான வேலை வாய்ப்பு அறிவிப்பு வெளியிடப்பட்டுள்ளது. மொத்தம் 14 பணியிடங்கள். இந்தப் பணியிடங்கள் நேரடி நியமனம் அடிப்படையில் நிரப்பப்பட உள்ளன. இந்த பணியிடங்களுக்கு தகுதியும் விருப்பமும் உள்ளவர்கள் 28.03.2026க்குள் விண்ணப்பித்துக் கொள்ளுங்கள். Junior Assistant காலியிடங்களின் எண்ணிக்கை: 11 கல்வித் தகுதி: இளநிலை பட்டப்படிப்பு படித்திருக்க வேண்டும். வயதுத் தகுதி: 27.02.2026 அன்று 30 வயது வரை உள்ளவர்கள் விண்ணப்பிக்கலாம். சம்பளம்: ரூ. 25,250 – 50,500 Junior Accountant காலியிடங்களின் எண்ணிக்கை: 11 கல்வித் தகுதி: B.Com படித்திருக்க வேண்டும். வயதுத் தகுதி: 27.02.2026 அன்று 30 வயது வரை உள்ளவர்கள் விண்ணப்பிக்கலாம். சம்பளம்: ரூ. 25,250 – 50,500 வயது வரம்பு தளர்வு: மத்திய அரசு விதிகளின்படி ஓ.பி.சி பிரிவினருக்கு 3 ஆண்டுகளும், எஸ்.சி, எஸ்.டி பிரிவினருக்கு 5 ஆண்டுகளும் வயது வரம்பில் தளர்வு உண்டு. தேர்வு செய்யப்படும் முறை: இந்தப் பணியிடங்களுக்கு கணினி வழித் தேர்வு அடிப்படையில் தகுதியானவர்கள் தேர்ந்தெடுக்கப்படுவார்கள். விண்ணப்பிக்கும் முறை: இந்த பணியிடங்களுக்கு விண்ணப்பிக்க https://kamarajarport.in/CareerSection என்ற இணையதளப் பக்கம் மூலமாக ஆன்லைனில் விண்ணப்பிக்க வேண்டும். விண்ணப்பக் கட்டணம்: பொது பிரிவினருக்கு ரூ. 200, ஓ.பி.சி மற்றும் இ.டபுள்யூ.எஸ் பிரிவுகளுக்கு ரூ. 150, எஸ்.சி, எஸ்.டி மற்றும் பெண்கள் பிரிவுகளுக்கு ரூ. 100, முன்னாள் இராணுவத்தினர் மற்றும் மாற்றுத் திறனாளிகளுக்கு கட்டணம் இல்லை. விண்ணப்பிக்க கடைசி தேதி: 28.03.2026 இந்த வேலைவாய்ப்பு தொடர்பாக மேலும் விவரங்கள் அறிய கீழே கொடுக்கப்பட்டுள்ள அறிவிப்பினைப் பார்வையிடவும். இந்தச் செய்தி The Indian Express ஊடகத்தில் வெளியிடப்பட்டது. மேலும் விரிவான தகவல்களுக்கு மூல கட்டுரையைப் படிக்கவும்.